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为什么程序员工资这么高,还有很多人离职转

互联网行业是最近二十年才兴起的,二十年前,中国才刚有网络,经过这么多年的发展,终于,国内的互联网,移动互联网都发展得十分迅速。仅仅几年,我们周围的生活也发生了翻天覆地的变化。

互联网的兴起离不开无数的程序员们在背后支撑着,也正是因为有这些技术门槛。但其实大不多数的程序员工资并不高,高的只是头部企业大佬们,然而头部企业员工数量很少,bat加字节的员工总数,还不如一个建行的员工数多。绝大多数程序员,就像金融行业里的柜员一样,拿着略高于当地平均工资的收入,加班熬夜、累出一身病。

很多人还不信,不信?你打开浏览器,随便搜个“二手”,看看有多少二手房、二手车的网站和app,你觉得这么多站点都是谁在维护啊?是阿里腾讯的程序员吗?或者你打开淘宝的电子产品页面,看看有多少乱七八糟的电子产品,再想想这些东西是谁在开发?其实答案很显然了,那就是占行业绝大多数的底层码农,无论是搞网络、嵌入式、算法,这都不重要,重要的是:底层。

总结了一下主要有以下几点:

1.编程的工作比较乏味枯燥

很多人如果不是对这个行业非常的感兴趣是很痛苦的而且会很难坚持下去,很多参加完培训走上编程道路的程序员做上几年就发现其实自己不喜欢也并不适合这个行业,从来到走的过程,到能坚持到五年的已经不多,真金不怕火炼,

毕竟每天都坐在电脑旁边写代码。如果不是兴趣很难支撑到最后,如果是兴趣使然做东西就变成了一种享受,当然不是每个人都能坚持做程序弄到最后。

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2.程序员的加班是家常便饭

很多互联网公司每天,也有些晚上到10点之后都是经常发生的事情,并且不会随着公司规模的壮大而使得加班减少。

所以bat三家公司的加班强度都是很大的不小,长期加班身体都是处于亚健康的状态,而且基本上每个程序员都有职业病,颈椎都存在问题越是年龄大的程序员健康程度越差,如果遇到不懂技术的老板即使非常辛苦加班弄出来的东西也不会被珍惜,如果是一个普通的程序员基本上被压榨完,年龄大了就要选择一个加班不是很多的企业渡过后半生。

或者赚点钱直接回到老家了此人生,年龄大了在后期转行的不在少数,虽然是技术工种经验占据的比例非常大,但长期的加班年龄大了身体还是很难坚持到最后,转行做个技术管理或者转向做别的事情。

3.编程行业需要技术一直的更新

现代科技技术的进步,更新速度之快捷。不能因为工作经验多年龄大一点就停下前进脚步,所以讲要时刻保持一种上进心,很多程序员觉得累还有一点就是这种原因,要时刻更新自己的技能库,一些年龄大的程序员觉得也就是这样的现状,认为没有必要追求的那么前沿,所以就放松了脚步,结果是一步跟不上可能步步跟不上,后续慢慢就有被淘汰的危险了。很多人一看自己年龄大了,也没有必要在这个行业内这么拼了,干脆换个活法算了。

任何一种职业都有其不好的一方面,如果真的是感兴趣或者时间长了培养出兴趣了,就会越干越有劲头,如果是一直在煎熬那么就会容易出问题,很难坚持到底,如果一个职业不是自己特别喜欢的很难有成绩,更不要说能够坚持到底了。




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